2023大学毕业找工作有多难 2023年大学生就业难不难

中国人口众多。
2021年5月11日，第七次全国人口普查结果公布。全国人口总人口为1443497378人，其中：普查登记的大陆31个省、自治区、直辖市和现役军人的人口共1411778724人；香港特别行政区人口为7474200人；澳门特别行政区人口为683218人；台湾地区人口为23561236人。全国人口与2010年第六次全国人口普查的1339724852人相比，增加72053872人，增长5.38%，年平均增长率为0.53%。
2022年1月17日，国家统计局发布2021年中国经济数据。2021年末全国人口(包括31个省、自治区、直辖市和现役军人的人口，不包括居住在31个省、自治区、直辖市的港澳台居民和外籍人员)141260万人，比上年末增加48万人。全年出生人口1062万人，人口出生率为7.52‰；死亡人口1014万人，人口死亡率为7.18‰；人口自然增长率为0.34‰。
2023年1月17日，国家统计局公布，2022年末全国人口（包括31个省、自治区、直辖市和现役军人的人口，不包括居住在31个省、自治区、直辖市的港澳台居民和外籍人员）141175万人，比上年末减少85万人；全年出生人口956万人，人口出生率为6.77‰；死亡人口1041万人，人口死亡率为7.37‰；人口自然增长率为-0.60‰。

说到高校毕业生，找工作的话题似乎一直在困扰着大家。从实际上来看，二本大学会比一本大学生就业更困难一些。

2023年大学生就业难不难

二本大学就业难不难

作为中国普通高等教育体系中的底盘，在普遍就业难的大环境下，二本学生们的就业更是难上加难。

如果行业正处于红利期，需要大量的从业者，那二本学生也能分到一杯羹。但是如果该行业容纳量不大，不需要那么多从业者，或是需要一定准入门槛，那二本学生就会面临找不到对口工作的困境，最后要么考研要么专业进入其他低门槛的行业，不然毕业即失业。

除此之外，像市场需求量本就不高的历史、文学、艺术、农学等专业，在扩招大潮之下，都出现了供大于求的现象，导致相关专业的二本毕业生在求职过程中步履维艰。

二本大学出来后能做什么

1、考取公务员。对于二本大学毕业的大学生来说，其实考取公务员是一个很好的选择，即使你以后想去从事其他行业，这也是一个很好的过渡时期，因为公务员可以有比较多的时间让自己去学习成长。

2、考研。二本大学毕业出去找工作真的是一个很尴尬的选择，不高不低。这个时候我们可以继续选择深造，去考研究生，为就业增加更多的选择权。

3、当老师。前提是在大学里面有考取教师资格证，而且热爱教育事业。现在教师这个行业受到越来越大的重视，而且工作极其稳定。

4、自己创业。如果家里有资金，或者是有项目的话，也可以自己创业，还能申请创业资金。

2023年找工作难的原因：有1150万的应届大学毕业生要找工作；各行各业都不景气，很多企业都在大幅裁员；物价在不断上涨等多方面原因。

2022年上半年，就有46万家企业倒闭，113万家个体工商户注销，现在的生意是越来越难做了。而即使各地放开了对疫情的防控措施，现在老百姓也都不敢去人流较多的商店或超市，所以逛街的人也越来越少。

如今很多家庭面临投资困境：一边是通货膨胀越来越厉害，另一边是银行存款利率越来越低，而各类理财品种的风险却在不断的上升。这就意味着，如果你把钱存在银行里面，就要面对货币贬值。而如果你把资金购*股票、基金、银行理财、期权等高收益投资品，却很可能面临资产缩水的风险，投资者真的不知道该怎么办？

国内物价上涨的原因，除了输入性通胀之外，还有就是我国央行的货币政策的持续宽松，当然，也有受疫情影响，社会生产能力减弱等因素。现在老百姓深感生活支出成本上升了，而物价上涨的情况在2023年还将会继续。

2023找工作有多难如下：

我感觉2023年工作将会比今年更难找是肯定的。

原因以我拙见，主要以下几点：

1、由于疫情几年，大家都知道形势不妙，所以国企，外企，知名民营企业空出来

的职位不多，这些人即便想辞职，也是边走边看。遇到比他手头更差的，他们就不会辞职

而民营企业，尤其是中小企业，在经历了几年的元气大伤以后，由于客户回款问题，现金流不足，订单流失等问 题正在磨拳擦掌要裁员呢。

当然了，福利稍微好一点的，2022年有年终奖的，会轻易离职吗，可想而知。

2、2022年1千多万大学毕业生呢，据说有一半都没就业，2023年又有一千多万增加。

3、形势不妙

今年公司招过来动不动都是985，都是中年人居多！

这种情况在以前，福利一般的民营企业还是很少的，可见中年人就业也是一个大问题。

总之，有技能的人不管哪一年都好找工作

据统计，2023年全国高校毕业生人数预计达到1158万人，同比增加82万人。加上这三年因为疫情原因，企业需求量低，积累下来的未就业的毕业生，整个群体数量是非常庞大的。

没技能的，不要轻易离职。