河北大专院校辅导员招聘2023 2023辅导员招聘在几月份

更新:2023年07月07日 08:48金博宝188官网

今天,金博宝188官网小编为大家带来了河北大专院校辅导员招聘2023 2023辅导员招聘在几月份,希望能帮助到广大考生和家长,一起来看看吧!
河北大专院校辅导员招聘2023 2023辅导员招聘在几月份

辅导员招聘条件是什么?

辅导员招聘条件是:

1、现在211高校的辅导员一般都要求至少211最好985的硕士甚至博士,找准定位很重要。

2、辅导员必须是*党员,毕竟要做好思想政治教育工作。

3、一般会要求教育学,法学等其他相关专业。

4、还有一些软要求,如表达能力, 沟通能力 ,组织协调能力等等。这些一般在简历中呈现出来。如大学,研究生期间学生干部经历,组织参与活动获奖等。

5、还要参加笔试,笔试内容按照公务员中敏行测和申论的标准复习,并且加上高等教育学, 教育法 ,面试学校的基本情况,辅导员相关文件等。

辅导员就业前景:

1、门槛相对较高:需要党员、主要学生干部、研究生学历等硬性条件。很多的高校对男女辅导员的要求也会有所不一,女生的竞争压力相对比男生大。

很多高校,要求女生辅导员是双985(本科和研究生都是985),冲培肢男生是双211(本科和研究生都是211)。所以能够踏入辅导员行列,本身的条件是很优秀的。

2、发展空间较大:在高校,很多的行政岗位领导散世都是来自于辅导员岗位,辅导员在学校的地位也比较受重视,并且,现在硕士进入高校还是比较难。

3、待遇视地区:辅导员待遇要看不同的地区而定奥,但是基本上平均工资是相对能够达到地区中等以上水平的。

4、责任与感动:主要与学生打交道,为学生做好服务,付出的同时也会收获满满感动,这一些点点滴滴的感动就是做辅导员最大的动力。

2023辅导员招聘在几月份

答案如下:

大学招辅导员日期一般是不确定的,有的大学会在5月时照的大学,会在12月10招不同的大学,不同的省份,相应的规定也是各不相同的,你需要去相应的官网进行查询,才可能得到具体地方的招聘时间。

大学辅导员是一个比较轻松的工作。也有忙的时候,就是在大学生上学的时候也是比较繁忙的,其他的时候也会有充足的假期去。

照顾家人去陪伴家人,而且大学老师的工资待遇一般会比初高运拆闷中的老师待遇比较高一些。现在很多的年轻毕业御中生就选择去大学当辅导员,也是比较理想的一个工作。

1、年龄限制:虽然教师资格证的年龄上限是65周岁,但是教编考试的年龄一般限制在30周岁以下,部分岗位可放宽只35周岁,但是教书育人一定赶早不赶晚才能及时适应社会变化,为社会培养人才。

2、专业要求:考编对专业要求比较旁弯严,中学教招的很多岗位要求专业一致或者接近,所以大家在考编时一定要根据自己的专业选科目或者选不限专业要求的岗位。

3、学历要求:考编要求的学历是随着你手上拿到的教师资格证的层级来逐步提升的,为求稳,建议最好是本科学历。

4、工作经验:最好要有一些上台讲课的经验,做到上台讲课临危不乱,给考官留下好印象。

辅导员招聘条件有哪些?

1、政治面貌

*党员是辅导员岗位的硬性要求,大部分高校也可以接受 预备党员 ,只有极少数专科、职业院校对政治面貌没什么要求。

2、学历要求

绝大多数的高校对辅导员岗位的学历要求为硕士及以上,其中北京理工大学等高校甚至要求博士学历,而且多数 985高校 也都有进一步将学历要求提高至博士的趋势,也有少部分 专科院校 、职业学校要求可以是本科学历。

3、专业要求

大部分高校的辅导员岗位都没有明确的专业要求,但部分专业会更有优势,好乱根据高校性质的不同,主中袜衡要分为以下两种情况:

(1)专业性院校,如美术学院、音乐学院、医学院等,对口专业的学生有明显的优势。

(2)综合*做性高校,对专业限制较少,部分会明文要求仅限指定专业或与本校开设的专业相同,有些表明某些专业会优先考虑。相对而言, 思想政治教育专业 、马克思主义专业、教育类专业、心理学类专业会更有优势。

4、学生干部经验

大部分要求具有两年及以上(有些是一年即可)的学生干部工作经验,主要包括*辅导员、班长、团支部书记、党支部书记、团委、学生会等。也有学校不要求有学生干部经验,但是指明有学生干部经验的优先。

5、年龄

一般会对年龄有限制,博士一般35岁以内,硕士一般28岁以内。北京地区因涉及进京落户政策,对应届 硕士研究生 的年龄要求一般为27周岁, 博士研究生 35周岁。

以上就是应聘辅导员的硬性条件,一般情况下,各个学校的招聘信息上都会把详细的条件标注清楚,俗话说“不打没有准备的仗”,大家在应聘之前一定要仔细对比自己符不符合条件,以免浪费时间和精力。

2023年天津商务职业学院公开招聘专职辅导员岗位工作...

为满足我校事业发展需要,依据《*中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)《市委组织部 市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)等文件规定,结合本单位需求实际,现面向社会公开招聘专职辅导员岗位工作人员11名,制定招聘方案如下。
一、招聘单位基本情况
天津商务职业学院是经天津市人民*批准、国家教育部备案的全日制普通高等职业学校,始建于1955年。
建校以来,学校秉承“厚德尚能 励学弘商”的校训,积累了丰富的办学经验,形成了鲜明的办学特色,成为一所系统培养现代服务业高技能人才的天津市首批高职示范校,在校生规模达万人。
学校现有海河教育园校区、河东校区及河西校区三个校区,总占地面积50万平方米,建筑面积22万平方米。
学校现有7个专业大类40个专业,形成具有鲜明现代服务业特色的专业体系,建设了一批国内领先的实训基地,形成承载多专业、多岗位、全业务流程的综合实训平台。
二、招聘方案发布及岗位
公开招聘方案于2023年2月22日起在天津市商务局网站、天津商务职业学院网站、北方人才网、天津市人才服务中心网发布,不少于7个工作日。
天津市商务局网站()
天津商务职业学院网站()
北方人才网(/ .cn )
具体招聘岗位详见《天津商务职业学院2023年公开招聘专职辅导员岗位工作人员计划表》(附件1)。
三、招聘人员条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律。
3.具有良好的品行。
4.具有岗位所需要的专业与技能。
5.忠诚党的教育事业,恪守学术规范,自愿遵守天津商务职业学院的各项规章制度,具有优良的学风和高尚的师德。
6.具有适应岗位要求的身体条件。
7.满足招聘计划表中要求的全部条件。
8.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件及天津市引进人才的相关政策。
9.应聘人员所学专业及门类的认定参照教育部发布的专业指导目录执行,以毕业证书标注的专业为准;应届毕业生所学专业以《教育部学籍在线验证报告》标注的专业为准;在校期间取得国家教育部门承认且能在相关认证网站核验的双学位证书或辅修专业证书(证书上必须注明专业)的,可依据双学位证书或辅修专业证书注明的专业报考;所学专业为毕业历裤院校根据相关规定自主设置的,请毕业院校研究生管理部门或其他相关机构出具证明;对于国内高等院校自主设置的专业与海外留学归国人员所学专业,注重专业内容实质,此两类应聘人员的修业与研究内容与所需专业核心方向要求相一致,则视为符合专业条件。
10.应届毕业生是指2023届高校毕业生,2023年、2022年毕业后未就业高校毕业生视同为应届毕业生。
11.为满足学校2023年秋季开学后教育教学工作的需要,应聘人员应在2023年8月31日(含)前取得学历学位证书,海外留学归国人员应在2023年8月31日(含)前取得学历学位证书以及教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。
对于在报名阶段尚未取得学历学位证书的人员,满足应聘岗位其他条件的,将核查上述证件的时间推迟到报到环节;届时,如应聘人员不能提供相关证件,取消其肢迟简应聘资格。
(二)凡有下列情况之一者,不得报考:
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。
2.正在接受立案审查的人员。
3.曾受过党纪、政纪、校纪处分的人员。
4.在公务员招考、事业单位公开招聘中被旦咐认定有作弊行为,在禁考期限内的人员。
5.全日制在读的非应届毕业生。
6.现役军人。
7.列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的。
8.定向生及委托培养的应届毕业生,委托培养单位同意报考的除外。
9.因各种原因不能将档案或人事关系转入我校管理的人员。
10.法律规定不得聘用的其他情形的人员。
11.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
四、公开招聘程序
按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。
(一)报名与资格审查
1.网上报名
应聘人员应通过天津市人才服务中心网进行报名,报名时间:
2023年3月1日9:00至3月5日16:00。
天津市人才服务中心网(科。
缴费网址与报名网址相同。
缴费成功方可参加笔试,未在规定时间内完成缴费的将视为自动放弃报名资格,不得参加笔试。
4.岗位招聘计划数与实际报名人数之比不低于1:3,达不到这一比例的,减少该岗位的招聘计划数或取消该岗位的招聘,报名不能开考岗位且已经通过资格审查完成缴费的人员,可在规定时间内改报其他岗位。
改报时间:2023年3月9日9:00-12:00。
(二)考试
1.笔试
笔试科目为《高校辅导员职业能力测试》,主要考核新时代高校大学生思想政治工作日常管理相关理论与实践。
笔试采取闭卷形式,满分100分,成绩保留小数点后1位。
笔试内容不指定参考用书。
打印笔试准考证时间:具体时间将在天津商务职业学院网站“人事招聘网”专栏以公告形式另行通知。
笔试时间:拟于2023年3月19日进行笔试,具体时间、地点以笔试准考证为准。
参加笔试人员须携带居民身份证(二代)和笔试准考证入场,缺少任一证件者不得参加笔试。
缺考考生的笔试成绩按零分计算,且不得进入后续环节。
笔试后7个工作日考生可登录网上报名系统自助查询本人笔试成绩。
2.资格复审
按照笔试成绩由高分到低分排序,根据岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例,确定进入面试人选名单。
考生笔试成绩出现并列时,则一同确定为面试人选。
招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,根据考生成绩由高分到低分依次递补,经递补后仍达不到1:3比例时,经向相关部门请示同意后,按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。
面试前进行资格复审。
资格复审时间:拟于2023年4月6日进行资格复审。
具体方式、时间、地点在天津商务职业学院网站“人事招聘网”专栏以公告形式另行通知。
资格复审时要求考生提供证明材料原件并签订应届毕业生身份承诺书(附件3)。
资格复审不合格人员取消面试资格,未按要求参加资格复审人员视为自动放弃应聘资格。
因资格复审不合格、自动放弃等原因产生的面试人选空缺,按照笔试成绩由高分到低分依次进行一次递补。
3.面试
面试时间:拟于2023年4月16日进行面试,具体时间、地点以面试准考证为准。
面试缺考考生的面试成绩按零分计算,且不得进入后续环节。
面试结束后现场公布面试成绩。
面试采取结构化面试方式,主要考核应聘人员的思想政治、综合能力、整体素质,少数民族辅导员岗位还需考核应聘人员汉语和*尔语熟练程度。
面试满分100分,成绩保留小数点后1位。
面试及格分数线为60分,不及格者无资格进入下一环节。
考生现场确认面试成绩。
4.总成绩核算与公布
考试总成绩满分100分,笔试成绩、面试成绩各占50%,成绩保留小数点后2位。
面试后7个工作日内,考生可登录网上报名系统自助查询总成绩。
公布总成绩的具体时间将在天津商务职业学院网站“人事招聘网”专栏发布。
(三)体检及考察
1.按照总成绩由高分到低分排序,按各岗位招聘人数与进入体检人员之比1:1的比例确定参加体检人员名单。
总成绩出现并列时,按照笔试成绩高者优先原则确定进入体检人员。
参加体检人员按规定时间地点参加体检(体检时间和医院将以*或邮件方式通知本人)。
在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前,体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。
2.对体检合格人员由我校组织考察,采取阅档考察、岗位实践考察等方式进行,考察内容包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等,并对应聘人员资格进行复查。
考察不合格者不得进入后续环节。
(四)公示与聘用
学校根据笔试、面试、体检和考察结果确定聘用人选,并在天津市商务局网站、天津商务职业学院网站、北方人才网、天津市人才服务中心网公示。
天津市商务局网站()
天津商务职业学院网站()
北方人才网(/ .cn )
公示期为7个工作日。
公示期满,对无异议或者反映的问题不影响聘用的,由我校按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后再决定是否聘用。
聘用人员需在学校规定时限内办理完毕入职手续,除特殊情况经学校同意可延长报到时限外,其他均视为自动放弃资格。
面试后各环节出现不合格、自动放弃等情况导致招聘岗位出现空缺时,我校依据应聘人员总成绩由高分到低分依次递补。
五、招聘监督
本次招聘工作,严格执行《天津市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(津人社局发〔2011〕10号)《市委组织部市人力社保局关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(津人社局发〔2017〕37号)等相关文件要求,自觉接受社会和群众的监督。
从事招聘工作的人员凡与报考人员存在需要回避关系的,要实行公务回避。
对违反招聘工作纪律和规定的相关人员,按有关规定予以处理。
六、注意事项
(一)因遇不可抗力因素,需要对招聘工作安排进行调整的,将在天津市商务局网站、天津商务职业学院网站、北方人才网、天津市人才服务中心网公布调整信息,并将通过短信或邮件等方式进行提示,请应聘人员密切关注。
应聘人员应保证系统中提供的*号码、邮件地址准确,并保持*号码畅通。
(二)此次招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。
社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等均与本次考试无关,任何许诺内部关系的托请行为均为欺诈行为,请广大报考人员提高警惕。
报名
监督*:022-58665650、022-59655318
学院咨询时间:工作日8:30-12:00、13:30-17:00
报名网站
报名网站咨询时间:工作日9:00-11:30、14:00-17:00
天津商务职业学院
2023年2月22日
附件:1.天津商务职业学院2023年公开招聘专职辅导员岗位工作人员计划表
2.*党员证明(模板)
3.应届毕业生身份承诺书

自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策,点击底部咨询官网老师,免费领取复习资料: /xl/

2023辅导员招聘在几月份

辅导员的招聘是没有固定时间的,一般学校有缺额了就知历会进行招聘。

辅导员是指从事学生的思想政治教育、学生日常管理、就业指导、心理健康以及学生党团建设等方面的工作的学校公职人员。每个辅导员一般管理一个或数个班级。

辅导员需要具有较高的政治素质和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;具备本科以上学历,热爱大学生思想政治教育事业,甘于奉献,潜心育人,具有强烈的事业心和责任感。具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力,及教育引导能力、调查研究能力,具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力。

辅导员的工作职责

1、党团和班级建设。开展学生骨干的遴选、培养、激励工作,开展学生入党衡茄积极分子培养教育工作,开展学生党员发展和教育管理服务工作,指导学生党支部和班团组织建设。

2、学风建设。熟悉了解学生所学专业的基本情况,激发学生学习兴趣,引导学生养成良好的学习习惯,掌握正确的学习方法。指导学生开展课外科技学术实践活动,营造浓厚学习氛围。

3、学生日常事务管理。开展入学教育、毕业生教育及相关管理和服务工作。组织开展学生军事训练。组织评选各类奖学金、助学金。指导学生办理助学贷款。组织学生开展勤工俭学活动,做好学生困难帮扶。为学生提供生活指导,促进学生和谐相处、互帮互助。

4、心理健康教育与咨询工作。协助学校心理健康教育机构开展心理健康教育,对学生心理问题进行初步排查和疏导,组织开展心理健康知识普及宣传活动,培育学生理性平和、乐观向上的健康心态。

5、网络思想政治教育。运用新媒体新技术,推动思想政治工作传统优势与信息技术高度融合。构建网络思想政治教育重要阵地,积极传播先进文化。加搭拦搜强学生网络素养教育,积极培养校园好网民,引导学生创作网络文化作品,弘扬主旋律,传播正能量。创新工作路径,加强与学生的网上互动交流,运用网络新媒体对学生开展思想引领、学习指导、生活辅导、心理咨询等。

以上就是金博宝188官网整理的河北大专院校辅导员招聘2023 2023辅导员招聘在几月份相关内容,想要了解更多信息,敬请查阅金博宝188官网。

与“河北大专院校辅导员招聘2023 2023辅导员招聘在几月份”相关推荐

每周推荐




最新文章

热门高校更多




联系我们- 课程中心
鲁ICP备18049789号-7

2020金博宝188官网版权所有 All right reserved. 版权所有

警告:未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品


Baidu
map