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劳动与社会保障专业就业方向有哪些
快车教育,某名企人力资源总监曾先生表示,劳动与社会保障专业要求学生系统掌握管理学、经济学、社会学等相关专业的基础知识,了解国内外劳动与社会保障理论及实践的历史和现状,具备运用现代技术手段进行调查分析和实际操作的能力,具备较强的书面和口头表达能力,熟练掌握一门外语。
高考填报志愿已经开始了,那么劳动与社会保障专业的就业方向有哪些?下面让快车教育我综合了快车教育的建议,为各位看官介绍一下劳动与社会保障专业就业方向分析吧,仅供参考!
劳动与社会保障专业就业方向分析:
劳动与社会保障专业人才是我国全面建立和发展社会保障事业的急需人才,具有长久稳定的就业潜力。毕业生可以进入国家各级劳动与社会保障部门、人事管理部门、企业与事业单位的人力资源管理部门等从事劳动与社会保障方面的政策制定与组织管理工作,或者可以进入相关科研机构和高等院校从事研究和教学工作,或者进入法院、劳动仲裁机关等部门从事劳动与社会保障方面的实务工作。
劳动与社会保障专业就业方向之一:
1、市、县(区)、乡(镇)劳动和社会保障行政管理部门的劳动和社会保障职业管理岗位;
劳动与社会保障专业就业方向之二:
2、城市街道、社区劳动社会保障管理服务站(中心)劳动就业、城市生活保障、社会保险等业务管理服务岗位;
劳动与社会保障专业就业方向之三:
3、各类企、事业单位人力资源与社会保障业务管理服务岗位;
劳动与社会保障专业就业方向之四:
4、民政部门、社会福利机构、社区社会救助、社会福利、社区建设与社区服务岗位;
劳动与社会保障专业就业方向之五:
5、各级劳动争议仲裁机构、劳动监察机构、职业介绍服务机构、职业培训机构、职业技能鉴定机构等相关事业组织劳动关系管理服务岗位。
劳动与社会保障专业就业方向:
劳动与社会保障专业学生毕业后可在政府部门、政策研究部门、大中型企事业单位从事劳动与社会保障工作;在基层劳动社会保障部门、民政部门、企事业单位从事劳动、社会保险、社会救济、社会福利、社会服务工作
劳动与社会保障专业就业岗位:
人事专员、人力资源专员、人事主管、人事行政专员、人力资源主管、人事经理、人力资源经理等。
以上是劳动与社会保障专业就业方向分析情况,更多高考专业劳动与社会保障专业就业方向分析资讯敬请关注快车教育职业规划频道。
劳动与社会保障专业有哪些院校招收研究生,要全部的,...
考研科目各个学校不一样,你确定好学校之后可到各个学校研究生院网站查询。除了浙大都不考数学,专业课社会保障理论是必考的,占150分。专业基础有考管理学的、公共管理的、社会学的、还有经济学的,各个学校不一样。其中人大和武大最好,录取线会高一些,竞争压力很大。其他学校专业实力排名没有意义,主要看学校综合实力、地方影响力和个人偏好。
以下是部分院校参考书目:
武汉大学政治与公共管理学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01 社会保障基本理论与政策
02 社会保障经济与金融
03 社会保障制度与经济发展
04 社会保障基金管理
05 社会保障与公共财政
06 保险与保障
07 风险管理
08 企业年金
09 农村社会保障
初试科目: ①101思想政治理论
②201英语一或202俄语或203日语或240法语或241德语
③630公共管理学
④862社会保障
复试备注: 复试笔试科目:
西方经济学
同等学力加试科目:①劳动经济学②保险经营与管理
南开大学周恩来政府管理学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 无 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
南开大学周恩来政府管理学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: _ 01社会保障理论
_ 02社会保险
_ 03社会救助与社会福利
初试科目: ①101思想政治理论②201英语一或202俄语或203日语或245德语③729社会学理论或731社会政策原理④872社会保障学
南开大学周恩来政府管理学院社会保障2010年研究生入学参考书目
《社会保障概论》 孙光德、董克用 主编中国人民大学出版社2008年版
《社会学概论》 彭华民、杨心恒 主编 高等教育出版社,2006年版
《西方社会学理论教程》(修订本侯钧生 主编 南开大学出版社2006年版
华中科技大学社会学系社会保障2008年研究生入学基本情况
招生人数: 12 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
华中科技大学社会学系社会保障2008年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障政策
02社会保障理论
02社会保障制度
01社会保障制度与福利经济学
02经济发展与社会保障
初试科目: ①101政治
②201英语202俄语203日语
③625社会保障概论
④871宏观经济学872公共管理学(201、202、203选一)(871、872选一)
华中科技大学社会学系社会保障2008年研究生入学参考书目
04.625社会保障概论 丁建定主编
《社会保障概论》 华东师范大学出版社, 2006;
05.625社会保障概论 吴中宇著
《社会保障学》 华中科技大学出版社, 2004;
07.871宏观经济学 高鸿业主编
《西方经济学》(第三版(宏观部分)) 中国人民大学出版社, 2004;
08.872公共管理学 王德高主编
《公共管理学》 武汉大学出版社, 2005;
山东大学哲学与社会发展学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 4 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
山东大学哲学与社会发展学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01 -- 社会保障
02 -- 社会政策
初试科目: 101 -- 思想政治理论
(多选一科目) -- 201-英语一 或 202-俄语 、 203-日语
641 -- 社会保障概论
806 -- 社会调查研究方法
复试备注: 同等学力加试:1.社会统计学 2.行政管理学
山东大学哲学与社会发展学院社会保障2010年研究生入学参考书目
初试
641社会保障概论:《社会保障概论》(第2版),孙光德、董克用主编,人民大学出版社2004年版;《现代社会保障概论》(第一版),吴鹏森编著,上海人民出版社2004年版。
806社会调查研究方法:《社会科学研究方法》(第二版),林聚任等编,山东人民出版社2008年版;《现代社会调查方法》(第三版),风笑天著,华中科技大学出版社2005年版。
北京大学社会学系(含社会学人类学研究所)社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 6 报考人数: 26
最低录取分数: 无 录取比例: 23.1 %
北京大学社会学系(含社会学人类学研究所)社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01.社会保障
02.社会福利
03.社会工作
04.社会政策
初试科目: 1 101思想政治理论
2 201英语一、203日、240法、241德任选一门
3 659社会学理论与社会保障理论
4 891社会学研究方法和社工研究方法
复试备注: 考试科目③、④中均含有专业必答题和根据报考方向确定的选作题。
《当代西方社会学理论》 杨善华 北京大学出版社
《社会统计学》 卢淑华 北京大学出版社
《社会研究方法教程》 袁方 王汉生 北京大学出版社
《社会工作概论》 王思斌 北京大学出版社
社会保障专业的社会学方法和社会学理论考试与社会学、人口学专业相同,但综合考试则有差别,主要含社会保障、社会工作方面的内容。
四川大学公共管理学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 30 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
四川大学公共管理学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障理论与实务
02社会保障基金管理
03人力资源开发与管理
04社会保障法研究
05社会保险与商业保险研究
初试科目: ①101政治②201英语一③666管理学④969公共管理综合
复试备注: 复试科目:笔试科目综合(社会保障制度的国际比较、人力资源管理);
面试科目:综合(管理学、社会保障学综合、人力资源管理)。
苏州大学社会学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障理论研究
02社会保障制度与政策
03社会保障基金管理
04劳动力市场与就业保障
初试科目: ①101思想政治理论
②201英语一或203日语
③604公共管理基础理论
④826公共部门管理(社会保障学)
复试:1、西方经济学(笔试)
2、综合(面试)
复试备注: 同等学力加试科目:①社会学概论②保险学原理
苏州大学社会学院社会保障2010年研究生入学参考书目
《公共管理学》陈振明主编,中国人民大学出版社,2005年。《社会保障理论》李珍主编,中国劳动社会保障出版社,2007版。
《社会保障学》郑功成主编,中国劳动社会保障出版社,2005年版。《社会救助学》王卫平主编,群言出版社,2007年版。
复旦大学
①卢淑华,1989,《社会统计学》,北京:北京大学出版社
②李沛良,2001,《社会研究的统计应用》,北京:社会科学文献出版社
③孙光德等,《社会保障概论》,北京:中国人民大学出版社
④王东进,《中国社会保障的改革与发展》,北京:法律出版社
上海交通大学
847《公共经济学》杨志勇、张馨编著 清华大学出版社2005;《公共部门经济学》斯蒂格里茨著 中国人民大学出版社2005
625《行政管理学》夏书章主编 中山大学出版社2003(第3版);《公共行政学》戴维•罗森布鲁姆等著 中国人民大学出版社2002
华东理工大学社会与公共管理学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 18 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
华东理工大学社会与公共管理学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障理论
02社会保障政策与实务
03社会工作理论与实践
初试科目: ①101思想政治理论
②201英语一
③609社会研究方法
④822社会保障理论
《社会学研究方法》(第二版) 风笑天 中国人民大学出版社,2005
《社会调查研究方法》 张彦,吴淑凤编著 上海财经大学出版社,2006
《社会保障概论》(第三版) 费梅苹 华东理工大学出版社,2008
《社会保障学》 郑功成 商务印书馆,2003
南京师范大学社会发展学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 13 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
南京师范大学社会发展学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01 社会保障理论与实务
02 社会福利与社会工作
03 劳动与就业
初试科目: ①政治
②英语一或俄语或日语
③社会学概论
④社会保障学
复试备注: 复试科目⑤社会福利与劳动就业综合同等学历加试科目:
⑥社会保障概论
⑦劳动经济学
厦门大学公共管理系社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障政策与法规
02社会保障基本理论
03社会保障基金管理
初试科目: ①101思想政治理论②201英语一③606政治学与公共管理学④812政策科学与经济学
华中师范大学管理学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 8 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
华中师范大学管理学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01.社会保障基本理论与政策
02.社会救助制度研究
03.医疗保障制度研究
04.中国农村社会保障制度研究
初试科目: ①101政治
②201英语
③610公共管理学
④816社会保障基础理论
复试备注: 含推免生1人
复试科目:
社会保障政策
同等学力及跨专业加试科目:①社会保障概论②劳动经济学
东北大学文法学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 无 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
东北大学文法学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障理论与政策
_ 02社会救助与慈善事业
_ 03社会保障管理
初试科目: ①101思想政治理论②201英语一或202俄语或203日语③617管理学基础④812社会保障概论
东北大学文法学院社会保障2010年研究生入学参考书目
812社会保障概论 《社会保障》 郑功成 高等教育出版社 2007年 617管理学基础 《现代管理学原理》 娄成武 中国人民大学出版社 2008年
《管理学基础》 娄成武 东北大学出版社 2002年
中南财经政法大学公共管理学院社会保障2009年研究生入学基本情况
招生人数: 无 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 13.4 %
中南财经政法大学公共管理学院社会保障2009年研究生入学专业目录
研究方向: 01. 医疗保险与医院管理
02 社会保险基金管理与财务
初试科目: ①101政治理论
②201英语、202俄语、203日语任选其一
③610公共管理基础综合
④841社会保障与财政
复试备注: 复试:经济学
中南财经政法大学公共管理学院社会保障2009年研究生入学参考书目
初试参考书:
1、《管理学――原理与方法》(第四版),周三多、陈传明、鲁明泓编著,复旦大学出版社2003年11月第四版;
2、《公共管理学》,徐双敏主编,武汉大学出版社2007年版;
3、《社会保障》,赵曼主编,中国财政经济出版社,2005年12月第一版;
4、《财政学原理》,刘京焕、陈志勇、李景友编著,中国财政经济出版社,2005年8月第一版;
复试参考书:
1、《政治经济学》,高等教育出版社2002年1月版,逄锦聚。
2、《西方经济学》,高等教育出版社,厉以宁。
中南大学政治学与行政管理学院(政治行政学院)社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 无 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
中南大学政治学与行政管理学院(政治行政学院)社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障理论与政策
02公民社会与NGO治理
初试科目: ①101政治
②201英语
③721公共管理学基础
④905公共管理综合考试
中南大学政治学与行政管理学院(政治行政学院)社会保障2010年研究生入学参考书目
905 公共管理综合考试 《公共部门经济学》,高培勇、崔军编著,中国人民大学出版社01年版;
《行政管理学》,夏书章主编,中山大学出版社2003年第3版;
《公共政策学》,严强主著,社会科学文献出版社2008年版。
721 公共管理学基础 《管理学》,周三多主编,高等教育出版社2000年版;
《公共管理学》张成福、党秀云著,中国人民大学出版社2001年版
东北财经大学东北财经大学社会保障2009年研究生入学基本情况
招生人数: 10 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
东北财经大学东北财经大学社会保障2009年研究生入学专业目录
初试科目: ①政治 ②英日俄德选一
③(608)公共管理(一)
④(812)公共管理(二)
东北财经大学东北财经大学社会保障2009年研究生入学参考书目
858劳动与社会保障
《社会保障学》郑功成,中国劳动社会保障出版社2005年7月版
东北师范大学商学院社会保障2008年研究生入学基本情况
招生人数: 3 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
东北师范大学商学院社会保障2008年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障制度国际比较研究
02社会保险理论与实务
03慈善事业与社会救助
04社会保障基金管理
初试科目: ①101政治
②201英语或202俄语或203日语
③613管理学(含公共管理学)
④841社会保障学
复试备注: 同等学力考生加试:①西方经济学②财政学复试科目:社会学及研究方法
东北师范大学商学院社会保障2008年研究生入学参考书目
社会保障
加试
《西方经济学》 高鸿业 中国经济学出版社 2002年
《财政学》 陈共 中国人民大学出版社 2000年
复试
《社会学及研究方法》 风笑天 中国人民大学出版社 2005年
《社会学概论新修》 郑杭生 中国人民大学出版社 2002年
《社会保障学》 郑功成 中国劳动社会保障出版社 2005年
《公共管理学》 陈振明 中国人民大学出版社 2003年
《管理学-原理、方法、前沿理论》 郑美群 吉林人民出版社 第二版
《管理学》 周三多 复旦大学出版社 2003年
郑州大学公共管理学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 无 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
郑州大学公共管理学院社会保障2010年研究生入学专业目录
研究方向: 01社会保障理论与实务
02社会福利与救助03比较社会政策
初试科目: ①101思想政治理论②201英语一 ③604公共管理学(一)④818社会保障学
复试备注: 复试科目: 社会政策
同等学力(含跨专业)加试科目:
①社会学与社会工作
②社会学研究方法
重庆大学贸易及行政学院社会保障2010年研究生入学基本情况
招生人数: 6 报考人数: 无
最低录取分数: 无 录取比例: 无
劳动与社会保障专业就业怎么样
2、本科毕业大部分去企业做人力资源工作,也就是说跟人力资源专业抢饭碗,就业还行。去年我们专业基本上都找到工作了。工资在三千左右。做人力资源工作要考取人力资源师三级证书,一般大二或者大三的时候考。
3、当然,如果你能力比较强或者有背景的话可以考虑选调生、公务员之类的,进社保局是个不错的选择。如果对其它专业感兴趣,本科期间可选择辅修。
4、另外,你应该听说过现在大部分人找工作都跟专业不对口,社保毕业做推销、行政助理、金融证券房地产的也大有人在。
5、如果对本专业感兴趣,希望你好好学习本专业知识,不感兴趣可选择辅修或跨专业考研。
6、大学期间多拿奖学金、多参加实践活动,提高自身能力。
劳动与社会保障专业就业前景怎么样?
2、本科毕业大部分去企业做人力资源工作,也就是说跟人力资源专业抢饭碗,就业还行。去年我们专业基本上都找到工作了。工资在三千左右。做人力资源工作要考取人力资源师三级证书,一般大二或者大三的时候考。
3、当然,如果你能力比较强或者有背景的话可以考虑选调生、公务员之类的,进社保局是个不错的选择。如果对其它专业感兴趣,本科期间可选择辅修。
4、另外,你应该听说过现在大部分人找工作都跟专业不对口,社保毕业做推销、行政助理、金融证券房地产的也大有人在。
5、如果对本专业感兴趣,希望你好好学习本专业知识,不感兴趣可选择辅修或跨专业考研。
6、大学期间多拿奖学金、多参加实践活动,提高自身能力。
哪所院校的人力资源专业比较强?
笔者认为是中国劳动关系学院。
原因有三:
第一,我校人力资源管理专业学习的课程比较一般大学人管专业更具有针对性。
我校劳动关系系下设劳动关系专业与人力资源管理专业。与一般大学的人力资源管理学科方向不同,一般大学偏重于经济管理、工商管理等方向,本校人力资源管理专业致力于培养具有和谐劳动关系意识,具备管理学、经济学、社会学、法学等方面基本理论素养,掌握现代人力资源管理理论和业务操作技能以及熟悉劳资政策和法规高素质的专业性人才,能在企、事业单位及政府部门从事组织人事管理、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等具体的人力资源管理工作。
换言之,我校人力资源管理专业学生不仅仅具备人力资源管理学生应该具备的知识技能储备,更加善于在企业实战中,从劳动关系双方的角度处理各项问题,
学科专业基础课包括管理学、高等数学、西方经济学、人力资源管理、劳动关系、劳动法学、劳动经济学、心理学、市场营销、统计学等课程;专业课包括工作分析、组织行为学、绩效管理、薪酬管理、员工培训与开发、人才测评理论与方法、职业生涯管理、人力资源管理学术外语等课程;专业实验实践课包括人力资源管理软件、模拟招聘、人事经理角色扮演等课程;专业任选课包括企业文化、企业战略管理、社会保险管理、危机管理、公司法、领导学等课程。
第二:我校人力资源管理专业师资力量强大。
本专业乔建老师为中国劳动关系学院劳动关系系主任,职称评审委员会委员。主要社会兼职有:中国人力资源开发研究会劳动关系分会副会长、中国劳动学会学术委员会委员、中国社会学会劳动社会学分会副会长、中国劳动经济学会常务理事,曾任北京市海淀区人大代表和政协委员。主要研究领域为:职工状况、劳动关系和工会理论等。第十二届北京市教学名师。
本专业郑桥老师是劳动关系系教学副主任、教授、硕士研究生导师、中国劳动关系学院院学术委员会委员、中国国际共运史学会常务理事等。主要教学课程有劳动关系学、比较劳动关系、集体合同制度与实务、当代世界工运现状等。
本专业初浩楠老师多年致力于本系劳动关系专业与人力资源管理专业的学课教学任务,教授课程《人力资源管理概论》《组织行为学》等课程。教学中,不拘泥于课本知识、死板教学,而是将书本知识与实践相结合。在日常教学中每节课进行学生讲课,分为预复习与案例分析,锻炼学生的沟通表达能力;要求学生穿着正装上课,已然成为了劳动关系系的一大特色;经常进行实操训练,例如情景模拟、无领导小组讨论、模拟招聘等活动。
第三,我校主办的中国大学生人力资源管理技能大赛(HRU)由本系初浩楠老师自2015年创办至今,已跨过5个年头,覆盖范围已达到全国200所院校,且第四届HRU登上了央视新闻。该大赛旨在推动高校应用型人才培养,推动高校与企业协同发展、联合育人,增强大学生、高校同企业交流。为落实教育部本科大会精神,将人才培养贯穿于全过程。
第二个问题我的回答是,人力资源管理专业的学生在我看来更加重要的是实操的能力,所以,在打好基础知识之后,更加要注意锻炼自己的技能培训,例如盲打、劳动争议的处理能力等等。在大学期间也可以选择参加有关的比赛,锻炼自己的能力。
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